INTERVIEW

圧倒的スピード感

若手のうちから多くの経験ができること、成果主義な会社なので実績を積めば早期に責任者としてマネジメントを経験出来る事の2点が入社理由です。学生時代からとにかく人と関わる事が好きで、様々な人や企業と関われるアスパークは他社に比べ圧倒的に自分が成長することのできる会社だと感じました。実際に選考を進めていく中で、より具体的なキャリアプランや先輩社員の働き方、多くの社員が個人の成長などの上を目指している姿勢が見えたこともあり、アスパークへ入社を決めました。

新会社立ち上げ

仕事のやりがいは、正直全てにやりがいを感じております。 新会社立ち上げという貴重な経験も出来ていることやアスパーク時代にも責任者等の仕事を任せてもらえたこと、常に新たな考えで仕事に取り組める点は非常に楽しく、有難い経験です。 新会社では新規顧客の開拓や、採用活動をメインで行っていますがどのようにして企業様との契約を増やし、会社の規模を大きくしていくかなどを社員と日々相談しながら活動を行っております。業務の全てが自分の成長に繋がっていると感じられるので、非常にやりがいを持って業務に取り組んでいます。

アスパーク社の規模を追い抜く

今後の目標はアスパーク社の規模を追い抜くことです。 アグリッターはまだまだ規模の小さな会社ですので、今までの常識的な行動ではなく、考え付かなかったような営業方法や採用方法を社員で意見を出し合いながら実際に取り入れ、日々の業務に励んでおります。 また、社員人数を更に拡大し新拠点を設立することも目標の一つとしております。 まずは、東海エリアで名の通る会社へと急成長させるべく、社員一同奮励しています。

圧倒的成長

アスパークは圧倒的に成長できる会社です。私自身強く感じています。 やりがい、目標はひとそれぞれだと思いますが、業務の中で自分のやりがいや目標、楽しさといったものを見つけることができ、成長を実感しています。自分の考え一つで恐ろしいほどに行動も成績も変わりますが、他の人よりも早く成長したい、キャリアを積みたい、という方にはピッタリだと思います。 正直、辛い事もありますが、何か目標をもって活動していれば乗り越えられますし、一緒に仕事をするメンバーも必ず支えてくれます。 1年後、3年後、5年後、将来自分がどうなっていたいか、この会社ならどうなれそうか、ワクワクする道を選んでください。